貴州國壇老窖和佳酒業(yè)股份有限公司招聘高級招聘經(jīng)理
職位描述
崗位職責(zé):??1、負(fù)責(zé)招聘體系的優(yōu)化、完善;
??2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,全面負(fù)責(zé)人員編制、需求管理、人員配置的統(tǒng)籌管理工作;
??3、負(fù)責(zé)人才供應(yīng)鏈體系的打造;
??4、全面負(fù)責(zé)招聘、面試、選拔過程的組織、協(xié)調(diào)管理;
??5、負(fù)責(zé)全公司人才渠道的有效開發(fā)、渠道資源維護(hù)、發(fā)布信息審核及更新等工作;
??6、負(fù)責(zé)人才測評、崗位勝任力評價體系的建設(shè);
??7、負(fù)責(zé)內(nèi)部人才選拔的組織管理;
??8、負(fù)責(zé)招聘部門與業(yè)務(wù)單元、人資體系內(nèi)部的其他部門的溝通協(xié)調(diào),異常處理工作;
??9、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才梯隊(duì)培養(yǎng);
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?任職資格
1、 男女不限,大專及以上學(xué)歷、戶籍不限,年齡在28-36歲之間,管理類相關(guān)專業(yè),五官端正、身體健康;
2、 具有工業(yè)企業(yè)人力資源經(jīng)理崗位工作閱歷背景,不少于三年人力資源招聘經(jīng)理或獵聘經(jīng)理或人才管理部經(jīng)理崗位從業(yè)閱歷;
3、 關(guān)鍵特質(zhì):
3.1優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;
3.2優(yōu)秀的項(xiàng)目策劃及組織實(shí)施能力;
3.3具備各類人才供應(yīng)商開拓、渠道資源整合的綜合能力;
3.4精通科學(xué)的招聘選拔標(biāo)準(zhǔn)的建立或完善的各類別手法或工具;
3.5抗壓力強(qiáng)、愛崗敬業(yè);
4、能迅速深入業(yè)務(wù)、了解人力資源的各類別真實(shí)需求、崗位關(guān)鍵勝任力特征;
5、優(yōu)秀的目標(biāo)、計(jì)劃管理能力;
6、人品正直、具備仁愛之心,并能與企業(yè)共成長;
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月薪范圍:面議(同行業(yè)具有競爭力薪資,優(yōu)秀者享有股權(quán)激勵)
公司福利:
1、繳納五險;??2、免費(fèi)提供食宿;??3、免費(fèi)班車;??4、帶薪年假;??5、節(jié)假日福利;
6、高端培訓(xùn)機(jī)會;7、核心關(guān)鍵人才股權(quán)激勵;8、年度獎金;